Закони. Права працівника в Італії

Із січня 2023 зарплата доглядальниць та домашніх працівниць в Італії підвищується на 80-145 євро на місяць. Хороші новини для опікунок і домашніх працівниць в Італії. З початку 2023 року їх зарплатня суттєво підвищується. Про це повідомляє “Українська газета в Італії”. Перерахунок мінімальних зарплат доглядальників і домашніх помічників відбувається щороку на його початку. Він зумовлений рівнем […] More

Іноземці, які вчасно подали на поновлення пермессо, після закінчення терміну його дії, зберігають права, які вони мають володіючи дійсним документом. Нагадуємо, що на поновлення дозволу на проживання слід за 60 днів до закінчення терміну дії документа.Імміграційний закон Італії (l’art. 5, co. 9bis del T.U. Immigrazione) передбачає, що “до очікуючи видачі або продовження дозволу на проживання, […] More

Права доглядальниць і домашніх працівниць у період відпусток: термін і період, оплата, хвороба під час відпустки, тощо. Наближаються період відпусток, тому домашнім працівницям і доглядальницям в Італії важливо знати їх правила та обов’язки у літній період. Права доглядальниць і домашніх працівниць: термін і період відпустки У робочому контракті повинно бути описано термін і період відпустки. […] More

Домашні працівниці та доглядальниці в Італії зобов’язання слідувати за працедавцем у відпустку (чи з іншої нагоди), в залежності від типу трудових відносин, передусім від того, чи робочим контрактом передбачено проживання у домі роботодавця, чи ні. Робітник, який працює погодинно, та не живе у домі роботодавця: Зобов’язання слідувати за роботодавцем у відпустку повинні бути чітко передбачено […] More

Українці в Італії можуть виробити медичну картку та отримувати медичну допомогу очікуючи результатів легалізації. Ось що слід робити. Нерідко в редакцію надходять повдомлення наступного типу: “Я подала заявку на легалізацію-2020 та не маю медичної картки (tessera sanitaria). Чи можна її виробити до отримання дозволу на проживання? Як це зробити?” Відповідаємо на питання, яке цікавть багатьох. […] More

У грудні, багатьом працівникам в Італії виплачують 13 зарплату, а деяким категоріям працівників – навіть 14-ту. Про це повідомляє Маріанна Сороневич, на сторінках “Української газети в Італії“ ЩО ТАКЕ ТРИНАДЦЯТА ЗАРПЛАТА Тринадцята зарплата – це додаткова виплата, на додаток до звичайної зарплати у грудні, з нагоди приходу різдвяних свят. Ці гроші вважаються “відстроченою заробітною платою”. Насправді […] More

Наймані працівники, які втратили роботу в Італії мають право подати заяву в Національний інститут соціального захисту (INPS) на отримання допомогу по безробіттю. Натисніть, щоб оцінити цю статтю! [Усього: 0 Середній: 0] More

Італійська Конституція визнає незаперечне право найманих працівників на оплачувану відпустку упродовж року, тобто вільний від роботи період для відновлення психічних та фізичних сил Натисніть, щоб оцінити цю статтю! [Усього: 0 Середній: 0] More

Я працюю за контрактом підлеглого робітника у будівельній організації. Зі мною стався нещасний випадок на робочому місці, проте роботодавець вважає, шкоду здоров’ю незначною, тому не радить заявляти про це до відповідних організацій. Натисніть, щоб оцінити цю статтю! [Усього: 1 Середній: 4] More

Розірвання робочих стосунків може відбутися з ініціативи роботодавця чи працівника. Втрата робочого місця, незалежно від того, хто його спричинив, не означає анулювання дозволу на проживання іноземця чи його родичів, що легально проживають у країні (ex. art. 22 comma 11 del Decreto Legislativo n. 286/98).Італійський закон визнає право іноземного працівника перебувати на території Італії для пошуку […] More